W Reppo Group stawiamy na indywidualne podejście do każdego partnera. Poznajemy potrzeby firmy i dobieramy rozwiązania odpowiadające jej aktualnej sytuacji, wymaganiom oraz planom rozwoju.
01
Indywidualne podejście
Każdą współpracę rozpoczynamy od poznania potrzeb i specyfiki firmy, aby zaproponować rozwiązanie odpowiadające jej sytuacji.
02
Dopasowane rozwiązania
Dobieramy model współpracy do potrzeb kadrowych, charakteru działalności i oczekiwań pracodawcy.
03
Kompleksowe wsparcie
Łączymy rekrutację i organizację zatrudnienia ze wsparciem w formalnościach, tworząc spójny proces współpracy.
Nasze usługi
Kompleksowe wsparcie w zatrudnieniu pracowników
Wspieramy pracodawców w pozyskiwaniu i organizacji zatrudnienia pracowników. Zakres naszych usług obejmuje rozwiązania związane z rekrutacją, pracą tymczasową i leasingiem pracowniczym, a także legalizacją zatrudnienia oraz delegowaniem transgranicznym.
01
Rekrutacja pracowników
Wspieramy firmy w pozyskiwaniu kandydatów i dopasowaniu pracowników do potrzeb oraz wymagań danego stanowiska.
02
Leasing pracowniczy i praca tymczasowa
Zapewniamy rozwiązania umożliwiające firmom elastyczne uzupełnianie zespołów i dostosowanie zatrudnienia do aktualnego zapotrzebowania.
03
Legalizacja zatrudnienia cudzoziemców
Wspieramy pracodawców w procesach i formalnościach związanych z legalnym zatrudnianiem pracowników z zagranicy.
04
Delegowanie transgraniczne
Wspieramy firmy w organizacji procesów związanych z delegowaniem pracowników do pracy za granicą oraz towarzyszącymi temu formalnościami.
Jak współpracujemy
Od potrzeb firmy do sprawnie zorganizowanego zatrudnienia
Każdą współpracę rozpoczynamy od poznania potrzeb pracodawcy. Na tej podstawie dobieramy odpowiednie rozwiązania i zakres wsparcia — od pozyskania pracowników po organizację zatrudnienia i związane z nim formalności.
01
Poznajemy potrzeby firmy
Rozmawiamy o zapotrzebowaniu kadrowym, charakterze stanowisk oraz oczekiwaniach związanych ze współpracą.
02
Dobieramy model współpracy
Określamy rozwiązanie odpowiadające potrzebom firmy — w zależności od sytuacji może obejmować rekrutację, leasing pracowniczy, pracę tymczasową lub inne elementy naszej obsługi.
03
Prowadzimy rekrutację i organizujemy proces
Realizujemy uzgodniony zakres działań związanych z pozyskaniem pracowników oraz przygotowaniem zatrudnienia.
04
Wspieramy w formalnościach
W zależności od zakresu współpracy pomagamy również w procesach związanych z legalizacją zatrudnienia cudzoziemców oraz delegowaniem pracowników.
Doświadczenie Reppo Group
Partner, który rozumie realia rynku pracy
Doświadczenie zdobyte na rynku pracy pozwala nam lepiej rozumieć potrzeby zarówno pracodawców, jak i pracowników. Dzięki temu możemy sprawniej dobierać rozwiązania odpowiadające konkretnej sytuacji firmy.
Naszym celem jest budowanie długofalowej współpracy opartej na zaufaniu, odpowiedzialności i rozwiązaniach, które wspierają rozwój naszych partnerów.
Doświadczenie
Znajomość realiów rynku pracy
Partnerstwo
Współpraca oparta na zaufaniu
Rozwój
Rozwiązania wspierające cele firmy
NASZA MISJA
Łączymy ludzi i firmy w relacje, które mają działać długofalowo.
Stawiamy na długofalową współpracę i rozwiązania odpowiadające potrzebom naszych partnerów biznesowych.
Formalności i mobilność
Wsparcie w legalizacji i delegowaniu pracowników
Zatrudnianie pracowników z zagranicy oraz ich delegowanie wiąże się z dodatkowymi procedurami i formalnościami. Reppo Group wspiera pracodawców w przejściu przez te procesy i pomaga uporządkować działania wymagane w ramach wybranego modelu współpracy.
01
Legalizacja zatrudnienia cudzoziemców
Wspieramy pracodawców w procesach związanych z legalnym zatrudnianiem pracowników z zagranicy. Pomagamy uporządkować formalności i dokumentację potrzebną do prawidłowej organizacji zatrudnienia.
✓
Wsparcie w organizacji wymaganych formalności
02
Delegowanie transgraniczne
Wspieramy firmy w organizacji procesów związanych z delegowaniem pracowników do pracy za granicą oraz formalnościami towarzyszącymi takiej formie współpracy.
✓
Wsparcie w procesach związanych z pracą za granicą
Elastyczne zatrudnienie
Wsparcie zespołu dopasowane do aktualnych potrzeb
Leasing pracowniczy i praca tymczasowa pozwalają dopasować model zatrudnienia do bieżących potrzeb firmy. Reppo Group wspiera pracodawców w organizacji takiej współpracy oraz w pozyskaniu pracowników odpowiadających wymaganiom danego stanowiska.
Elastyczny model współpracy
Rozwiązanie dobierane do aktualnego zapotrzebowania firmy.
Pozyskanie pracowników
Wsparcie w znalezieniu osób odpowiadających wymaganiom stanowiska.
Organizacja zatrudnienia
Pomoc w przeprowadzeniu procesu zgodnie z ustalonym zakresem współpracy.
Najczęstsze pytania
Masz pytania? Tu znajdziesz odpowiedzi
Zebraliśmy najważniejsze informacje dotyczące ofert, rekrutacji, formalności i wsparcia podczas zatrudnienia.
W jakich obszarach Reppo Group wspiera pracodawców?
Wspieramy firmy m.in. w pozyskiwaniu pracowników, organizacji zatrudnienia, pracy tymczasowej i leasingu pracowniczym, a także w procesach związanych z legalizacją zatrudnienia cudzoziemców i delegowaniem transgranicznym.
Czy zakres współpracy jest dopasowywany do potrzeb firmy?
Tak. Reppo Group stawia na indywidualne podejście do partnerów biznesowych i dobiera rozwiązania do ich aktualnych potrzeb, sytuacji oraz oczekiwań związanych z zatrudnieniem.
Czy Reppo Group oferuje pracę tymczasową i leasing pracowniczy?
Tak. Leasing pracowniczy i praca tymczasowa należą do rozwiązań oferowanych firmom, które potrzebują elastycznie organizować lub uzupełniać swoje zespoły.
Czy pomagacie w legalizacji zatrudnienia cudzoziemców?
Tak. Reppo Group wspiera pracodawców w procesach i formalnościach związanych z legalnym zatrudnianiem pracowników z zagranicy.
Czy wspieracie firmy w delegowaniu pracowników za granicę?
Tak. Zakres usług Reppo Group obejmuje również wsparcie w procesach związanych z delegowaniem transgranicznym i towarzyszącymi mu formalnościami.
Jak rozpocząć współpracę z Reppo Group?
Najlepiej skontaktować się z nami i przedstawić aktualne potrzeby firmy. Na tej podstawie możemy omówić możliwy zakres współpracy i dobrać rozwiązanie odpowiadające konkretnej sytuacji.
Zacznijmy współpracę
Zbudujmy zespół dopasowany do Twojej firmy
Opowiedz nam o swoich potrzebach kadrowych. Dobierzemy odpowiedni zakres współpracy i omówimy rozwiązania, które mogą wesprzeć Twoją firmę w rekrutacji, zatrudnieniu i formalnościach.